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Sindicatos y patronal alcanzan un preacuerdo para subir salarios un 4% en 2023 y 3% en 2024 y 2025
El acuerdo deberá ser ratificado por los máximos órganos de la patronal y los sindicatos. Aunque CEOE ya la ha convocado para el lunes, los sindicatos insisten en que es un preacuerdo
Reunión de patronal y sindicatos.Los sindicatos UGT y CCOO y la patronal CEOE-Cepyme han logrado un preacuerdo que sirva de recomendación salarial en la negociación colectiva y que pasa por subidas de sueldos del 4 % en 2023 y del 3 % para 2024 y 2025. Asimismo, se incluirá una cláusula de revisión anual que podrá suponer una subida adicional de hasta el 1 % en función de la evolución de los precios.
El preacuerdo, en el que aún se sigue trabajando, deberá ser ratificado por los máximos órganos de patronal y sindicatos antes de concretarse en un nuevo acuerdo para el empleo y la negociación colectiva (AENC). La CEOE ha convocado el lunes próximo a su comité ejecutivo. Sin embargo, desde UGT apuntan que lo que existe es una "postura cercana", no un preacuerdo, en tanto en cuanto "todavía hay flecos por cerrar".
Con todo, las reacciones políticas no se han hecho esperar, y la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, ha felicitado vía Twitter a patronal y sindicatos por un "acuerdo tan importante destinado a proteger los salarios de las personas trabajadoras".
El líder de la oposición, Alberto Núñez Feijóo, también a través de esa red social, ha aprovechado para cargar contra el Gobierno, al que acusa de haber renunciado a un pacto de rentas, mientras que ha elogiado la labor de empresarios y sindicatos por actuar "con responsabilidad para que los españoles recuperen poder adquisitivo".